​한국교통안전공단 - 2019년 하반기 직원 채용

□ 전형일정
ㅇ 채용공고: '19.5.30.(목)
ㅇ 원서접수: '19.6.7.(금) ~ '19.6.14.(금) 18:00 마감 / 접수처: kotsa.bschr.com
ㅇ 서류합격자 발표: '19.6.25.(화) / 접수처에서 개별 확인
ㅇ 필기전형: '19.6.29.(토) / 장소: 서울(추후 공지)
ㅇ 면접전형: '19.7.11.(목)~'19.7.13.(토) / 장소: 서울(추후 공지)
ㅇ 임용예정일: '19.8.5.(월)
  * 전형일정은 공단 사정에 따라 변경될 수 있으며, 이후 일정은 별도 공지 예정

[경력직][행정5급(교통) 2명]
ㅇ 아래 요건 중 어느 하나를 만족하는 자
 - 관련분야 박사학위 소지자
 - 관련분야 석사학위 취득 후 해당분야 3년 이상 경력
  * 관련분야: 교통분야

[경력직][기술5급(철도-안전) 1명]
ㅇ 전문학사 이상으로 아래 요건 중 어느 하나를 만족하는 자
 - 철도 관련분야 박사 학위 소지자
 - 철도시설관리기관, 철도운영기관, 철도관계기관에서 안전, 운행, 차량, 시설, 전기관련 업무경력 5년 이상으로서, 그 기간 중 안전관련 실무 2년 이상인 자(경력증명서에 해당 업무내용이 표기된 경우에 한함)
 - 철도 관련 연구기관에서 연구경력 5년 이상으로서, 그 기간 중 안전관련 연구 2년 이상인 자(연구경력은 연구과제수행증명 등 증명서류 제출자에 한함)

[경력직][기술5급(철도-운행) 4명]
ㅇ 전문학사 이상으로 다음 중 어느 하나를 만족하는 자
 - 철도 분야 박사 학위 소지자
 - 철도차량운전면허 자격을 소지하고 고속철도 운전업무 2년 이상 또는 디젤차량 운전업무 5년 이상 또는 전기차량(제1종ㆍ제2종) 운전업무 5년 이상인 자
 - 관제 또는 역무업무 경력 5년 이상인 자
 - 철도운전, 관제, 역무업무 합산 경력 5년 이상인 자

[경력직][기술5급(철도-차량) 5명]
ㅇ 전문학사 이상으로 아래 요건 중 어느 하나를 만족하는 자
 - 철도차량·기계·전기 분야 박사 학위 소지자
 - 철도시설관리기관ㆍ철도운영기관ㆍ철도연구기관ㆍ철도차량 제작사 등 관계기관에서 철도차량분야 실무경력 5년 이상인 자

[경력직][기술5급(철도-노반) 1명]
ㅇ 전문학사 이상으로 아래 요건 중 어느 하나를 만족하는 자
 - 토목분야 박사 학위 소지자
 - 철도시설관리기관ㆍ철도운영기관ㆍ철도연구기관ㆍ철도설계, 시공, 감리 등 관계기관에서 철도노반분야 실무경력 5년 이상인 자

[경력직][기술5급(철도-궤도) 2명]
ㅇ 전문학사 이상으로 아래 요건 중 어느 하나를 만족하는 자
 - 토목분야 박사 학위 소지자
 - 철도시설관리기관ㆍ철도운영기관ㆍ철도연구기관ㆍ철도설계, 시공, 감리 등 관계기관에서 철도궤도분야 실무경력 5년 이상인 자

[경력직][기술5급(철도-건축) 3명]
ㅇ 전문학사 이상으로 아래 요건 중 어느 하나를 만족하는 자
 - 건축·기계·소방 분야 박사 학위 소지자
 - 철도시설관리기관ㆍ철도운영기관ㆍ철도연구기관ㆍ철도설계, 시공, 감리 등 관계기관에서 건축, 설비분야 실무경력 5년 이상인 자

[경력직][기술5급(철도-전력) 3명]
ㅇ 전문학사 이상으로 아래 요건 중 어느 하나를 만족하는 자
 - 전기분야 박사 학위 소지자
 - 철도시설관리기관ㆍ철도운영기관ㆍ철도연구기관ㆍ철도설계, 시공, 감리 등 관계기관에서 전기철도분야 실무경력 5년 이상인 자

[경력직][기술5급(철도-신호) 2명]
ㅇ 전문학사 이상으로 아래 요건 중 어느 하나를 만족하는 자
 - 전기·전자·통신 분야 박사 학위 소지자
 - 철도시설관리기관ㆍ철도운영기관ㆍ철도연구기관ㆍ철도설계, 시공, 감리 등 관계기관에서 철도신호분야 실무경력 5년 이상인 자

[경력직][기술5급(철도-통신) 2명]
ㅇ 전문학사 이상으로 아래 요건 중 어느 하나를 만족하는 자
 - 전기·전자·통신 관련분야 박사 학위 소지자
 - 철도시설관리기관ㆍ철도운영기관ㆍ철도연구기관ㆍ철도설계, 시공, 감리 등 관계기관에서 철도통신분야 실무경력 5년 이상인 자

[경력직][기술5급(시설) 1명]
ㅇ 아래 요건 중 어느 하나를 만족하는 자
 - 전기 또는 전기공사기술사
 - 전기 또는 전기공사기사 자격 취득 후 관련분야 3년 이상 경력

[경력직][연구교수5급(드론) 1명]
ㅇ 아래 요건 중 어느 하나를 만족하는 자
 - 관련분야* 박사학위 소지
 - 석사학위 취득 후 관련분야 3년 이상 경력
 - 학사학위 취득 후 관련분야 5년 이상 경력
  * 관련분야: 항공(무인기 및 드론 분야도 가능)

[경력직][연구교수5급(자동차/기계-인공지능) 1명]
ㅇ 아래 요건 중 어느 하나를 만족하는 자
 - 관련분야 박사학위 소지자
 - 관련분야 석사학위 취득 후 해당분야 3년 이상 경력
 - 관련분야 학사학위 취득 후 해당분야 5년 이상 경력
  * 관련분야: 정보통신, 전자, 컴퓨터, 소프트웨어, 기계

[경력직][연구교수5급(자동차/기계-통신) 2명]
ㅇ 아래 요건 중 어느 하나를 만족하는 자
 - 관련분야 박사학위 소지자
 - 관련분야 석사학위 취득 후 해당분야 3년 이상 경력
 - 관련분야 학사학위 취득 후 해당분야 5년 이상 경력
  * 관련분야: 전자, 통신, 컴퓨터

[경력직][연구교수5급(철도-연구) 1명]
ㅇ 아래 요건 중 어느 하나를 만족하는 자
 - 관련분야 박사학위 소지자
 - 관련분야 석사학위 이상 취득 후 해당분야 3년 이상 경력
 - 관련분야 학사학위 취득 후 해당분야 5년 이상 경력자 중, 관련분야 연구 업무경력이 2년 이상인 자(경력증명서 상에 연구부서 또는 연구업무가 포함된 경우에 한함)
  * 관련분야: 철도, 교통

[경력직][행정6급(단시간) 3명]
ㅇ 3년 이상 행정업무 관련 경력자로 임신?출산?육아 등으로 6개월 이상 경력이 단절된 여성(현재 무직)
  * 공고일 현재 근무예정지 또는 인접시ㆍ군에 거주 중(주민등록지 기준)인 자

[신규직][행정6급(일반) 1명]
ㅇ 제한없음

[신규직][행정6급(전산) 2명]
ㅇ 컴퓨터, 정보시스템 구축 및 운영, 정보보안 등 전산 분야 학사 학위 이상 소지자

[신규직][행정6급(전산-장애) 2명]
ㅇ 컴퓨터, 정보시스템 구축 및 운영, 정보보안 등 전산 분야 학사 학위 이상 소지자
  * 장애인복지법에 따라 등록된 장애인 대상(장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령과 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령에 따른 상이등급 기준에 해당하는 자 포함)

[신규직][기술6급(철도-안전) 1명]
ㅇ 관련 분야 학사 학위 이상 소지자
  * 관련분야: 교통

[신규직][기술6급(철도-건축) 1명]
ㅇ 관련 분야 학사 학위 이상 소지자
  * 관련분야: 기계, 건축, 소방

[신규직][기술6급(철도-전기(이전지역)) 1명]
ㅇ 관련 분야 학사 학위 이상 소지자
  * 관련분야: 전기
  * 대학까지의 최종학력(대학원 이상 제외)을 기준으로 대구ㆍ경북지역 소재 대학교를 졸업(예정)ㆍ중퇴한 자 또는 재학ㆍ휴학중인 자(최종학력이 고졸 이하인 경우에는 고등학교 소재지 기준) 대상

[신규직][기술6급(주차장검사-기계) 2명]
ㅇ 제2종 보통 운전면허 이상 소지자로서 아래 요건 중 어느 하나를 만족하는 자
 - 일반기계산업기사 이상 소지
 - 기계설계산업기사 이상 소지
 - 건설기계설비산업기사 이상 소지

[신규직][기술6급(주차장검사-전기) 1명]
ㅇ 제2종 보통 운전면허 이상 소지자로서 아래 요건 중 어느 하나를 만족하는 자
 - 전기산업기사 이상 소지
 - 전기공사산업기사 이상 소지

[신규직][기술6급(내압용기검사) 2명]
ㅇ 제1종 보통 운전면허 이상 소지자로서 아래 요건 중 어느 하나를 만족하는 자
 - 가스산업기사 이상 소지
 - 자동차정비(검사)산업기사 이상 소지

[신규직][기술6급(자동차검사) 2명]
ㅇ 자동차정비(검사)산업기사 이상과 운전면허 1종 보통 이상 자격소지자

[신규직][기술6급(자동차검사-장애) 2명]
ㅇ 자동차정비(검사)산업기사 이상과 운전면허 1종 보통 이상 자격소지자
  * 장애인복지법에 따라 등록된 장애인 대상(장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령과 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령에 따른 상이등급 기준에 해당하는 자 포함)

[신규직][기술6급(자동차검사-이전지역) 2명]
ㅇ 자동차정비(검사)산업기사 이상과 운전면허 1종 보통 이상 자격소지자
 * 대학까지의 최종학력(대학원 이상 제외)을 기준으로 대구ㆍ경북지역 소재 대학교를 졸업(예정)ㆍ중퇴한 자 또는 재학ㆍ휴학중인 자(최종학력이 고졸 이하인 경우에는 고등학교 소재지 기준) 대상

[신규직][기술6급(시설-전기) 1명]
ㅇ 전기 또는 전기공사산업기사 이상 소지자

[신규직][기술6급(시설-주행) 1명]
ㅇ 자동차정비(검사)산업기사 이상과 운전면허 1종 보통 이상 자격소지자

[신규직][연구교수6급(자동차/기계) 2명]
ㅇ 관련 분야 학사 학위 이상 소지자
 * 관련분야: 기계, 자동차

[신규직][연구교수6급(자동차/기계, 이전지역) 1명]
ㅇ 관련 분야 학사 학위 이상 소지자
 * 관련분야: 기계, 자동차
 * 대학까지의 최종학력(대학원 이상 제외)을 기준으로 대구ㆍ경북지역 소재 대학교를 졸업(예정)ㆍ중퇴한 자 또는 재학ㆍ휴학중인 자(최종학력이 고졸 이하인 경우에는 고등학교 소재지 기준) 대상

[신규직][연구교수6급(교통) 4명]
ㅇ 관련 분야 학사 학위 이상 소지자
 * 관련분야: 교통

[실무직][사무 1명]
ㅇ 공고일 현재 근무예정지 또는 인접시ㆍ군에 거주 중(주민등록지 기준)인 자

[실무직][검사 1명]
ㅇ 공고일 현재 근무예정지 또는 인접시ㆍ군에 거주 중(주민등록지 기준)인 자로, 자동차정비(검사)산업기사 이상 및 운전면허 1종 보통 이상 자격을 소지한 자

[실무직][상담(서울) 3명]
ㅇ 공고일 현재 근무예정지 또는 인접시ㆍ군에 거주 중(주민등록지 기준)인 자
 * 콜센터 상담 경력자 우대

[실무직][상담(김천) 1명]
ㅇ 공고일 현재 근무예정지 또는 인접시ㆍ군에 거주 중(주민등록지 기준)인 자
 * 콜센터 상담 경력자 우대

[실무직][상담(서울, 장애인) 1명]
ㅇ 공고일 현재 근무예정지 또는 인접시ㆍ군에 거주 중(주민등록지 기준)인 자
 * 콜센터 상담 경력자 우대
 * 장애인복지법에 따라 등록된 장애인 대상(장애인고용촉진 및 직업재활법 시행령과 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령에 따른 상이등급 기준에 해당하는 자 포함)

[실무직][보안 1명]
ㅇ 공고일 현재 근무예정지 또는 인접시ㆍ군에 거주 중(주민등록지 기준)인 자
 * 보안 및 경비업무 경력자 우대

[실무직][환경-상주 1명]
ㅇ 공고일 현재 근무예정지에 거주 중(주민등록지 기준)인 자
 * 미화(청소) 경력자 우대

[실무직][환경-수원 1명]
ㅇ 공고일 현재 근무예정지에 거주 중(주민등록지 기준)인 자
 * 미화(청소) 경력자 우대
 * 주 18시간 근무(월∼토 각 3시간)

[실무직][환경-창원 1명]
ㅇ 공고일 현재 근무예정지에 거주 중(주민등록지 기준)인 자
 * 미화(청소) 경력자 우대
 * 주 24시간 근무(월∼토 각 4시간)

□ 결격사유

ㅇ 피성년후견인 또는 피한정후견인
ㅇ 파산자로서 복권되지 아니한 사람
ㅇ 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 날부터 5년이 경과되지 아니한 사람
ㅇ 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예 기간이 완료된 날부터 2년이 경과하지 아니한 사람
ㅇ 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 사람
ㅇ 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람
ㅇ 공단 또는 전 직장에서 재직기간 중 직무와 관련하여「형법」제355조 및 356조에 규정된 죄를 범하여 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람
ㅇ 「형법」 제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람
ㅇ 공단 또는 전 직장에서 징계로 해임 또는 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 사람
ㅇ 채용신체검사 결과 부적합한 사람
ㅇ 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 사람
ㅇ 임용예정일('19.8.5. 예정)에 공단 직원으로 임용이 불가능한 사람
ㅇ 임금피크대상자(만58세) 및 실무직의 경우 공단 정년연령(만60세/환경직, 보안직은 만65세) 초과자

□ 전형 상세내용
ㅇ 서류전형(신규직 10배수, 경력직/실무직 3배수)
  - 교육 및 자격사항(공통)
  - 자기소개서 및 경력기술서(신규직, 실무직)
  - 직무수행계획서 및 경력기술서(경력직)
ㅇ 필기전형(신규직에 한함, 3배수): NCS직업기초능력평가(60문제), 전공시험(40문제)
ㅇ 면접전형
  - 경력직: PT면접(50점), 경험면접(50점)
  - 신규직: 토론면접(50점), 경험면접(50점)
  - 실무직: 경험면접(100점)
   * 각 전형단계의 평가점수는 다음 단계의 전형대상자 선발 용도로만 활용됨

□ 전형일정
ㅇ 채용공고: '19.5.30.(목)
ㅇ 원서접수: '19.6.7.(금) ~ '19.6.14.(금) 18:00 마감 / 접수처: kotsa.bschr.com
ㅇ 서류합격자 발표: '19.6.25.(화) / 접수처에서 개별 확인
ㅇ 필기전형: '19.6.29.(토) / 장소: 서울(추후 공지)
ㅇ 면접전형: '19.7.11.(목)~'19.7.13.(토) / 장소: 서울(추후 공지)
ㅇ 임용예정일: '19.8.5.(월)
  * 전형일정은 공단 사정에 따라 변경될 수 있으며, 이후 일정은 별도 공지 예정

□ 우대내용

ㅇ 취업지원대상자: 전형단계별 만점(가점제외)의 5~10%
ㅇ 장애인: 전형단계별 만점(가점제외)의 5%
ㅇ 공공기관 청년인턴 및 공단 근무경력자: 신규직(실무직 포함) 서류전형 만점(가점제외)의 3~5%
ㅇ 공단 실무직: 필기전형 만점(가점제외)의 5%
ㅇ 이전지역(대구, 경북) 인재: 서류전형 만점(가점제외)의 5%
  * 세부 적용기준은 공고문 참고

□ 기타 전형 상세내용, 제출서류, 채용조건, 기타사항 등은 첨부 공고문을 참조하시기 바랍니다.

2019년 5월 30일

한국교통안전공단