다스,품질,직장관,성실함,책임감,seat assembly

1. 본인의 성장과정 및 생활신조 등에 관하여 기술하여 주십시오. [생활신조(성실함 + 책임감) => 직장관] 저는 스스로 부지런히 움직여 제가 맡은 일을 끝까지 다하려는 신조...
2. 본인의 재능 및 장·단점을 기술하여 주십시오. [잡초 같은 근성] 저는 실패를 두려워하지 않고 주어진 문제를 해결하기 위해 끊임없이 분석하고 집중하는 근성을...
3. 학창시절중 봉사활동, 동아리 기타 사회활동에 대해서 기술하여 주십시오. [5억 원 이상의 값진 사회활동] 20대는 끝없는 도전과 다양한 경험을 통해 자신이 성장하는 시기라고 생각합니...
4. 당사를 지원한 이유를 기술하여 주십시오. [The future of safe driving] 자동차 운전 중 편안함과 안전함으로 사람을 먼저 생각하는...
5. 입사후 희망업무와 이를 위해 준비해 온 과정을 기술하여 주십시오. [20년이란 인생을 투자하겠습니다.] 2034년, 다스 Seat Assembly의 QC Global 책임자라는...
6. * 위의 지원서 입력란이 부족하여 쓰지 못한 사항이 있다면 적어주십시오. [성장을 위해 사서 고생하는 젊은 사원 OOO]목표를 향해 실패를 두려워하지 않고 끝까지 도전하여 달성하는 사...