취업전략

검색영역
* 기업명을 직접 검색하거나 아래 리스트를 선택하세요!!

접수가능 채용정보 (총 0건)+ 접수마감 채용정보 보기

  • 현재 접수가능한 채용이 없습니다.

    [접수마감 채용정보]를 이용하시면 월별 채용통계를 확인하실 수 있습니다

직무정보

Support-고객서비스
수행업무
경영관리는 경영관리, 경영혁신으로 구성되어 있습니다.

○ 경영관리
전사의 중장기 경영목표를 달성하기 위한 제반 활동을 운영하고 경영환경 변화에 대한 대응체계, 경영실적 전반에 대한 분석능력, 전사 Risk 관리 강화 등을 통해 전사 경영활동을 지원합니다.
주요 업무 : 원가관리, 손익관리, 예산관리, 투자관리, Consensus 회의운영

○ 경영혁신
경영혁신 추진으로 효율적 업무 문화가 정착되도록 하며, 변화와 혁신의 주체로서 경영효율화 및 조직 혁신을 주도합니다.
주요 업무 : 임직원 소통관리,경영실적 분석, 경영효율화, 조직현신

기본자질/전공
경영관리 직렬의 직무를 성공적으로 수행하기 위해서는 아래와 같은 역량이 필요합니다.

예측력 : 정보분석을 통해 상황을 파악하고, 변화 요인을 예측하여 적절한 가이드라인을 수립하는 역량
손익 마인드 : 주요 활동들에 대한 손익분석을 일상화하고, 이를 통해 이익관리를 실현하는 역량
신속한 판단 및 상황대처 : 돌발적 상황 직면시 신속한 판단으로 최선의 해결책을 찾아내고 상황에 대처하는 역량
위험관리 : 예상되는 위험에 대해 사전 대처방안을 수립하고, 기 발생된 위험은 적절하게 대처하는 역량
Sales-영업지원
수행업무
영업지원은 영업기획, 영업지원, 점포개발 직무로 구성되어 있습니다.

○ 영업기획
경영환경에 따른 영업 전개 방향성과 장/단기 전략을 수립 및 제시하여, 영업 관련 의사결정을 지원하고 영업 관련 제도를 관리하여 영업활동의 일관성을 도모합니다.
주요 업무 : 영업전략 수립, 영업제도 관리, 영업관련 회의 운영

○ 영업지원
영업과 관련 제반 업무를 총괄 및 수행하여, 영업 활동이 원활하게 진행될 수 있도록 지원합니다.
주요 업무 : 매출 및 실적 관리, 비용관리, 미수관리

○ 점포개발
매장 신규 개발에 대한 모든 사항을 계획하고 실행하고 기존점에 대한 구조조정을 진행하여 매출 증대 및 회사 경영목표 달성에 기여합니다.
주요 업무 : 신규 직영/가맹점 개발, 상권조사, 컨세션 개발

기본자질/전공
영업지원 직렬의 직무를 성공적으로 수행하기 위해서는 아래와 같은 역량이 필요합니다.

문제 해결력 : 문제의 성격과 내용을 명확히 규정하고, 합리적으로 해결 대안을 제시하는 역량
조정 및 통합 : 최적화된 업무 진행을 위해 다양한 요구 사항들을 효과적으로 조정, 통합하는 역량
분석적 사고 : 상황이나 문제를 세분화하고 데이터와 논리에 근거하여 의미를 파악하는 역량
의사소통 : 상대의 표현을 명확히 이해하고 자신의 의사를 상대방에게 효과적으로 전달하고 이해시키는 역량
Sales-점포제조관리
수행업무
○ 점포제조기획
직영/가맹점포의 원활한 제조 활동을 위해 점포의 인력현황을 관리하고 수급 상황을 관리하고, 협력사와 지속적으로 협력하고 관리합니다.
주요 업무 : 인력현황/수급 관리, 비용 관리, 점포제조직 업무 평가, 협력사 관리, 현장지원 업무

○ 점포제조관리
점포에서 제조한 상품에 대해 주기적으로 품질평가/점검 및 그에 대한 피드백을 실시하여 제품의 품질을 일정 수준이상으로 유지할 수 있도록 도모합니다.
주요 업무 : 점포제조 품질평가, 점포 모니터링, 점검현황 관리

기본자질/전공
점포제조관리 직렬의 직무를 성공적으로 수행하기 위해서는 아래와 같은 역량이 필요합니다.

품질중시 : 지속적인 점검과 개선을 통해 최고 수준의 품질을 유지하고 확보할 수 있는 역량
서비스지향 : 서비스 수혜자의 만족 관점에서 생각하며, 서비스 향상을 위해 적극적으로 노력하는 역량
제품 및 공정의 이해 : 제품에 대한 각종 정보 및 전 공정을 이해하고 이를 최적의 산출물 도출에 활용하는 역량
규정 및 법규이해 : 적법한 업무수행을 위해 업무관련 규정 및 법률을 숙지하고 활용하는 역량
Marketing-마케팅
수행업무
마케팅 직렬은 마케팅지원, 브랜드전략, 광고/프로모션, 상품기획으로 구성되어 있습니다.

○ 마케팅지원
체계적인 소비자 조사와 시장 조사를 통해 시장 트렌드와 소비자 행동을 분석한 결과를 마케팅 활동 전반에 반영하도록 하며, 마케팅 예산 관련 지원 업무를 수행합니다.
주요 업무 : 국내외 시장 조사, 온/오프라인 소비자 모니터링, 트렌드 현황파악/분석, 예산관리

○ 브랜드전략
시장에서의 회사 및 브랜드의 브랜드 포지셔닝 전략을 수립하고 이를 실행하여 회사의 브랜드 이미지를 향상시켜 장기적으로 매출 신장에 기여합니다
주요 업무 : 브랜딩 전략기획, CI 개발 및 관리, 브랜드 효율화, 미디어 및 광고 관리

○ 광고/프로모션
상품에 대한 명확한 이해를 바탕으로 광고, 홍보, 제품연계 프로모션 전략을 기획하고 이를 수행하여 브랜드 파워를 강화하고 매출 증대를 도모합니다.
주요 업무 : 광고 전략수립, 광고 제작/집행, 판촉물 행사 기획 및 제휴 프로모션 기획 및 실행

○ 상품기획
회사 상황 및 외부 환경을 분석하여 고객의 가치를 높일 수 있는 상품을 기획/개발하고 기존 상품의 상품성을 개선하여 매출 신장을 도모합니다.
주요 업무 : 신제품 기획/출시/관리, 프로모션, 제품관리, 시장조사, 시즌 이벤트 상품 기획

기본자질/전공
마케팅 직렬의 직무를 성공적으로 수행하기 위해서는 아래와 같은 역량이 필요합니다.

시장이해 : 관련 산업 및 시장 트렌드에 따라 변화하는 고객특성 및 Needs를 적기에 파악하고 이를 활용하는 역량
전략적 사고 : 회사의 경영전략과 조직의 전략목표에 대한 정확한 이해를 바탕으로 업무를 실행하는 역량
손익마인드 : 주요 활동들에 대한 손익분석을 일상화하고, 이를 통해 이익관리를 실현하는 역량
예측력 : 정보분석을 통해 상황을 파악하고, 변화 요인을 예측하여 적절한 가이드라인을 수립하는 역량
Marketing-디자인
수행업무
디자인 직렬은 디자인, 인테리어, VMD로 구성되어 있습니다.

○ 디자인
마케팅 효과 극대화를 통한 매출 증대를 위해, 제품 및 소모품 등에 대한 디자인 개발 및 개선 관련 업무를 총괄합니다.
주요 업무 : 패키지 디자인, 홍보물 디자인, 소모품 디자인, 신규업체 발굴

○ 인테리어
점포, 컨세션의 인테리어에 대한 디자인 업무를 총괄하여여, 각 브랜드 매장의 인테리어가 심미성과 통일성, 효율성을 가질 수 있도록 합니다.
주요 업무 : 점포 인테리어 디자인, 컨세션 및 전시사업 디자인, 디자인 리서치

○ VMD
Brand Identity 명확화를 위해 점포 내 집기 및 소모품, 유니폼 등을 개발하고, 전반적인 환경 개선을 추진하고, 이를 위한 지속적인 연구활동을 전개합니다.
주요 업무 : 집기 및 소모품 관리, 시즌 별 매장 연출, VM Manual 제작

기본자질/전공
디자인 직렬의 직무를 성공적으로 수행하기 위해서는 아래와 같은 역량이 필요합니다.

프로젝트관리 : 프로젝트의 일정 및 자원 배분을 관리하며, 프로젝트를 효율적으로 진행하는 역량
협력업체관리 : 협력업체를 공정하게 선정하고, 제공 서비스의 질 향상을 위해 지속적으로 관리하는 역량
일정관리 : 일정준수의 중요성을 인식하여 업무계획을 세우고, 계획에 따라 효과적으로 업무를 수행하는 역량
전문기술 및 지식 : 직무 수행에 도움이 되는 전문 기술과 지식을 지속적으로 습득하는 역량
Production-생산관리
수행업무
생산관리 직군은 생산기획, 생산관리 직무로 구성되어 있습니다.

○ 생산기획
회사의 목표를 달성하기 위한 생산계획, 원가계획을 수립하고 생산혁신활동을 주도하여 생산활동을 최적화하는 업무를 수행합니다.
주요 업무 : 생산계획, 원가계획, 생산혁신활동

○ 생산관리
생산목표를 달성하기 위해 생산실적과 라인 및 공정에 대한 관리를 실시하여, 생산활동을 최적화하는 업무를 수행합니다.
주요 업무 : 생산실적관리, 공정관리, 생산인원 관리, 생산장비 관리, ERP 관리

기본자질/전공
생산관리 직렬의 직무를 성공적으로 수행하기 위해서는 아래와 같은 역량이 필요합니다.

제품 및 공정의 이해 : 제품에 대한 각종 정보 및 전 공정을 이해하고 이를 최적의 산출물 도출에 활용하는 역량
계획 및 조직화 : 업무에 대한 적정 계획을 수립하고, 단계별 내용에 따라 자원을 효과적으로 활용하는 역량
일정관리 : 일정준수의 중요성을 인식하여 업무계획을 세우고, 계획에 따라 효과적으로 업무를 수행하는 역량
프로세스 개선 : 업무 프로세스 개선 방안을 지속적으로 기획/개발하여 효율성 및 효과성을 제고하는 역량
Production-물류
수행업무
물류 직렬은 물류기획, 물류운영자재관리, 주문관리 직무로 구성되어 있습니다.

○ 물류기획
통합물류 체계 구축을 위한 제반 업무인 물류거점 선정, 시스템 구축, 법인화 추진 등의 업무를 수행하여, 그룹 내 물류 일원화 및 효율화를 도모합니다.
주요 업무 : 통합물류 전략 수립/실행, 통합물류 IT시스템 구축, 3PL 운영, 표준화

○ 물류운영
점포의 대고객서비스의 만족과 회사의 손익 극대화를 위해 체계적이고 효율적인 출하, 배송 등의 총괄적인 물류 업무를 수행합니다.
주요 업무 : 물류기획, 출하관리, 반품관리, 수불관리, 수배송관리, 차량관리

○ 자재관리
생산활동에 필요한 자재의 구입요청과 입고, 출고, 재고를 관리하여 자재를 필요로 하는 부문에, 필요한 시점에 공급할 수 있도록 합니다.
주요 업무 : 입고관리, 재고관리, 출고관리, 창고관리, 실사관리

○ 주문관리
거래처 및 공장 간 주문 내용을 관리 및 처리하여 각 이해관계자의 니즈에 맞도록 제품이 생산 및 전달 될 수있도록 합니다.
주요 업무 : 거래처 주문관리, 공장 간 및 OEM 주문관리, 실적 및 자료관리

○ 주문관리
거래처 및 공장 간 주문 내용을 관리 및 처리하여 각 이해관계자의 니즈에 맞도록 제품이 생산 및 전달 될 수있도록 합니다.
주요 업무 : 거래처 주문관리, 공장 간 및 OEM 주문관리, 실적 및 자료관리

기본자질/전공
물류 직렬의 직무를 성공적으로 수행하기 위해서는 아래와 같은 역량이 필요합니다.

분석적 사고 : 상황이나 문제를 세분화하고 데이터와 논리에 근거하여 의미를 파악하는 역량
프로세스개선 : 업무 프로세스 개선 방안을 지속적으로 기획/개발하여 효율성 및 효과성을 제고하는 역량
조정 및 통합 : 최적화된 업무 진행을 위해 다양한 요구 사항들을 효과적으로 조정, 통합하는 역량
손익마인드 : 주요 활동들에 대한 손익분석을 일상화하고, 이를 통해 이익관리를 실현하는 역량
Production-품질
수행업무
회사의 목표를 달성하기 위한 생산계획, 원가계획을 수립하고 생산혁신활동을 주도하여 생산활동을 최적화하는 업무를 수행합니다.
주요 업무 : 생산계획, 원가계획, 생산혁신활동

기본자질/전공
위 직무를 성공적으로 수행하기 위해서는 아래와 같은 역량이 필요합니다. 신속한 판단 및 상황대처 : 돌발적 상황 직면시 신속한 판단으로 최선의 해결책을 찾아내고 상황에 대처하는 역량 원칙준수 : 투철한 윤리의식을 기반으로 정해진 규정과 절차에 따라 업무를 처리하는 역량 치밀성 : 업무와 관련된 모든 부분에 대해 주의와 관심을 기울이고, 꼼꼼하게 점검하며 확인하는 역량 제품 및 공정의 이해 : 제품에 대한 각종 정보 및 전 공정을 이해하고 이를 최적의 산출물 도출에 활용하는 역량
Production-공무
수행업무
건축 및 설비의 신규투자계획을 수립하고, 작업관리 및 효과분석을 실시하며, 생산활동에 차질없는 작업조건 및 환경을 조성하기 위하여 장비에 대한 유지보수를 실시합니다.
주요 업무 : 신규 설비 투자관리, 전기/기계/설비/환경시설 관리, 기타 공무 활동

공무관리 : 신규 설비 투자관리, 전기/기계/시설/환경시설 관리, 기타 공무 활동
산업안전관리 : 안전점검, 업무 표준화, 안전활동

기본자질/전공
공무관리 직렬의 직무를 성공적으로 수행하기 위해서는 아래와 같은 역량이 필요합니다.

프로세스개선 : 업무 프로세스 개선 방안을 지속적으로 기획/개발하여 효율성 및 효과성을 제고하는 역량
제품 및 공정의 이해 : 제품에 대한 각종 정보 및 전 공정을 이해하고 이를 최적의 산출물 도출에 활용하는 역량
분석적 사고 : 상황이나 문제를 세분화하고 데이터와 논리에 근거하여 의미를 파악하는 역량
문제 해결력 : 문제의 성격과 내용을 명확히 규정하고, 합리적으로 해결 대안을 제시하는 역량
R&D-연구
수행업무
연구 직렬은 소재연구, 분석연구로 구성되어 있습니다.

○ 소재연구
제품 개발 및 개선 등에 근간이 되는 미생물 및 소재에 대한 연구를 진행하여 생산중인 제품의 질적, 기능적 향상을 도모합니다.
주요 업무 : 미생물 연구, 천연 소재 개발 연구, 성분분석 연구

○ 분석연구
성분 분석 및 응용연구를 수행하고 그 결과를 활용하여, 제품과 공정에 대한 개발 및 개선을 진행하여, SPC그룹의 경쟁력 강화에 기여합니다.
주요 업무 : 성분분석 연구, 응용 연구, 건강기능 연구, 공정 연구

기본자질/전공
연구 직렬의 직무를 성공적으로 수행하기 위해서는 아래와 같은 역량이 필요합니다.

전문기술 및 지식 : 직무 수행에 도움이 되는 전문 기술과 지식을 지속적으로 습득하는 역량
문제 해결력 : 문제의 성격과 내용을 명확히 규정하고, 합리적으로 해결 대안을 제시하는 역량
분석적 사고 : 상황이나 문제를 세분화하고 데이터와 논리에 근거하여 의미를 파악하는 역량
위험관리 : 예상되는 위험에 대해 사전 대처방안을 수립하고, 기 발생된 위험은 적절하게 대처하는 역량
R&D-제품개발
수행업무
새로운 원료/기술/자료 등의 연구와 실험을 통하여 차별화된 신제품을 개발하거나 매출증대에 기여하고, 기존 제품의 품질의 유지 또는 개선을 도모합니다.
주요 업무 : 제품개발 관련 정보 수집, 신제품 개발, 현장 적용, 신제품 관련 기술교육, 품질점검 및 사후관리

기본자질/전공
제품개발 직렬의 직무를 성공적으로 수행하기 위해서는 아래와 같은 역량이 필요합니다.

전문기술 및 지식 : 직무 수행에 도움이 되는 전문 기술과 지식을 지속적으로 습득하는 역량
제품 및 공정의 이해 : 제품에 대한 각종 정보 및 전 공정을 이해하고 이를 최적의 산출물 도출에 활용하는 역량
분석적 사고 : 상황이나 문제를 세분화하고 데이터와 논리에 근거하여 의미를 파악하는 역량
품질중시 : 지속적인 점검과 개선을 통해 최고 수준의 품질을 유지하고 보유할 수 있는 역량
R&D-연구지원
수행업무
연구지원 직렬은 연구지원, 관능평가연구로 구성되어 있습니다.

○ 연구지원
신제품 개발 및 기존 제품의 리뉴얼을 위한 연구의 원활한 진행을 위해 연구소 관리 및 예산관리, 외국기술 도입 계약 등의 업무를 수행합니다.
주요 업무 : 연구소 사업계획 수립, 제품실적관리, 예산관리, 원재료 관리 및 관련 정보 수집

○ 관능평가연구
관능검사를 수행하여 품질관리 차원의 제품 표준화에 뿐만 아니라 신제품 개발, 제품 개선, 원감 절감, 제품의 Shelf Life 등 다양한 방면에 대한 기초 데이터를 제공합니다.
주요 업무 : 제품 표준화, 관능품질조사, 소비자 대상 맛 Survey, 관능검사실 관리, 매장 별 제품차이 조사

기본자질/전공
연구지원 직렬의 직무를 성공적으로 수행하기 위해서는 아래와 같은 역량이 필요합니다.

분석적 사고 : 상황이나 문제를 세분화하고 데이터와 논리에 근거하여 의미를 파악하는 역량
서비스 지향 : 서비스의 질과 적시성을 높이기 위해 적극적으로 개선하고 노력하는 역량
문제 해결력 : 문제의 성격과 내용을 명확히 규정하고, 합리적으로 해결 대안을 제시하는 역량
제품 및 공정의 이해 : 제품에 대한 각종 정보 및 전 공정을 이해하고 이를 최적의 산출물 도출에 활용하는 역량
Support-PR
수행업무
PR 직렬은 홍보, 사회공헌, 대외협력으로 구성되어 있습니다.

○ 홍보
전사 및 사업부 PR을 기획하고, 다양한 미디어 채널과 Co-promotion을 진행함으로써 매출 목표 달성에 기여합니다.
주요 업무 : 홍보기획, 홍보활동 및 지원, 사내홍보, 온라인 홍보

○ 사회공헌
사회공헌활동을 그룹의 비전/전략과 연계하여 추진함으로써 사회적 책임을 실천합니다.
주요 업무 : 행복한 재단 운영, 프로젝트 사업, 사회공헌 활동 지원, 대외 홍보

○ 대외협력
대외기관과 유기적인 협조체계를 구축하고, 대내외 Risk를 관리함으로서 원활한 사업추진을 도모합니다.
주요 업무 : 정책기획, 이해관계자 관계 구축, Risk Management

기본자질/전공
PR 직렬의 직무를 성공적으로 수행하기 위해서는 아래와 같은 역량이 필요합니다.

의사소통 : 상대의 표현을 명확히 이해하고, 자신의 의사를 효과적으로 전달하고 이해시키는 역량
서비스 지향 : 서비스의 질과 적시성을 높이기 위해 적극적으로 개선하고 노력하는 역량
시장이해 : 관련 산업 및 시장 트렌드에 따라 변화하는 고객특성 및 Needs를 적기에 파악하고 이를 활용하는 역량
정보 수집력 : 필요한 정보를 적시에 수집하고, 활용의 목적 및 의도에 맞게 가공하는 역량
Support-인사/총무
수행업무
인사/총무 직군은 인사, 노무, 교육, 총무, 비서 직무로 구성되어 있습니다.

○ 인사
회사의 비젼과 목표를 달성하기 위한 인사전략의 수립과 개선/실행, 인력의 확보 및 유지, 평가관리에 중점을 두어 업무를 수행하며 각종 인사관련 지표/정보를 경영진에게 정확하고 신속하게 제공함으로써 의사결정을 최적화하는 업무를 수행합니다.
주요 업무 : HR제도 기획 및 전략수립, 평가/보상/인력 관리, 인사행정

○ 노무
생산적 노사협력체계 구축을 위한 노무계획 수립 및 각종 노사협의체 운영, 현장사원 의식전환을 추진하며 합리적, 협력적 노사문화 구축으로 회사의 안정적 성장기반을 마련합니다.
주요 업무 : 노무기획, 노무 인사행정, 노사협력체계 구축, 도급 및 파견근로자 관리

○ 교육
회사의 비전, 목표, 방침을 조직전체에 효과적으로 전파하며, 미래를 보고 인재를 양성하고, 현실의 문제를 개선, 해결하는 경영 지원기능을 수행합니다.
주요 업무 : 교육기획, 교육체계 및 과정개발, 교육제도 운영

○ 총무
회사업무 중 발생하는 일반적인 지원업무 수행을 통해 현업부서의 원활한 업무진행을 지원하고, 회사 업무에 필요한 자산을 구입하고 보유자산의 효율적인 운영 관리를 통하여 회사의 손익에 기여합니다.
주요 업무 : 복리후생제도 운영, 문서 관리, 행사기획 및 운영, 고정자산 관리, 기타 업무지원

○ 비서
대표이사를 비롯한 조직 내 임직원들이 업무를 원활하게 수행할 수 있도록 전반적인 관리업무를 관장하는 전문가로서의 역할을 합니다.
주요 업무 : 의전관리, 수명업무, 문서관리

기본자질/전공
인사/총무 직렬의 직무를 성공적으로 수행하기 위해서는 아래와 같은 역량이 필요합니다.

문제해결력 : 문제의 성격과 내용을 명확히 규정하고, 합리적으로 해결 대안을 제시하는 역량
원칙준수 : 투철한 윤리의식을 기반으로 정해진 규정과 절차에 따라 업무를 처리하는 역량
의사소통 : 상대의 표현을 명확히 이해하고, 자신의 의사를 효과적으로 전달하고 이해시키는 역량
조직헌신 : 자발적으로 조직의 사명을 완수하고 고객과 회사의 요구 및 목표를 우선시하여 행동하는 역량
Support-구매
수행업무
구매 직렬은 구매기획, 구매, 수출입통관으로 구성되어 있습니다.

○ 구매기획
사업계획 및 Action plan과 연계하여 안정적인 구매계획 수립 및 실적관리와 구매업무 효율성 증대를 위한 시스템 개선 및 제도를 수립합니다.
주요 업무 : 구매계획 수립 및 실행, 시스템 운영, 구매프로세스 개선, 원가관리

○ 구매
회사가 계획한 생산계획에 따라 적기생산지원을 목표로 구매업무를 수행합니다.
주요 업무 : 단가 관리, 계약 및 발주, 구매 실행

○ 수출입통관
단가관리 등을 통하여 원료 및 자재 수입을 안정적으로 확보하며, 제품 수출이 원활하게 이루어질 수 있도록 각종 지원업무를 수행합니다.
주요 업무 : 무역업무, 무역외 행정업무, 해외법인 수출업무

기본자질/전공
구매 직렬의 직무를 성공적으로 수행하기 위해서는 아래와 같은 역량이 필요합니다.

신속한 판단 및 상황대처 : 돌발적 상황 직면시 신속한 판단으로 최선의 해결책을 찾아내고 상황에 대처하는 역량
문제해결력 : 문제의 성격과 내용을 명확히 규정하고, 합리적으로 해결 대안을 제시하는 역량
협상 및 교섭력 : 장기적인 관점에서 서로가 만족하고 발전할 수 있는 방향으로 협상을 하는 역량
원칙준수 : 투철한 윤리의식을 기반으로 정해진 규정과 절차에 따라 업무를 처리하는 역량
Support-재경
수행업무
재경 직렬은 재무, 회계로 구성되어 있습니다.

○ 재무
회사내의 자금에 대한 흐름을 예측하고 계획,실행하는 업무로서 회사의 내부살림에 대한 중추적인 역할을 합니다.
주요 업무 : 자금기획, 자금운용, 출납 및 정산 업무, 외환관리

○ 회계
기업회계기준에 의한 회계처리, 세무회계, 회계 시스템 개선등을 통하여 회사의 경쟁력을 높이고, 재무건전성을 제고하기 위해 노력합니다.
주요 업무 : 관리회계, 예산/결산업무, 세무업무, 회계시스템 개선, 채권/채무관리

기본자질/전공
재경 직렬의 직무를 성공적으로 수행하기 위해서는 아래와 같은 역량이 필요합니다.

규정 및 법규이해 : 적법한 업무수행을 위해 업무관련 규정 및 법률을 숙지하고 활용하는 역량
손익마인드 : 주요 활동들에 대한 손익분석을 일상화하고, 이를 통해 이익관리를 실현하는 역량
계획 및 조직화 : 업무에 대한 적정 계획을 수립하고, 단계별 내용에 따라 자원을 효과적으로 활용하는 역량
일정관리 : 일정준수의 중요성을 인식하여 업무계획을 세우고, 계획에 따라 효과적으로 업무를 수행하는 역량
Support-IT
수행업무
IT 직렬은 IT기획, IT운영으로 구성되어 있습니다.

○ IT기획
IT 시스템의 원활한 운영 및 효율성 제고를 위해, 국내외 IT 환경 변화와 경영전략에 대한 이해를 바탕으로 최적의 IT 전략을 수립하고 추진합니다.
주요 업무 : IT 전략 수립, 정보화 기반 구축, IT 자산 관리, 정보보안

○ IT운영
원활한 전산 시스템을 이용을 위해 온라인 시스템 및 네트워크를 운영하고 Database를 관리하며, 시스템/전산기기 유지보수 업무 등을 통해 현업부서의 업무 효율성을 증대시킵니다.
주요 업무 : 시스템 운영, 데이터베이스 관리, 네트워크 관리

기본자질/전공
IT 직렬의 직무를 성공적으로 수행하기 위해서는 아래와 같은 역량이 필요합니다.

전문기술 및 지식 : 직무 수행에 도움이 되는 전문 기술과 지식을 지속적으로 습득하는 역량
문제 해결력 : 문제의 성격과 내용을 명확히 규정하고, 합리적으로 해결 대안을 제시하는 역량
시스템 개발 : 시스템 개발시 구성 요소들을 계획, 분석, 설계하여 적합한 시스템을 구현하는 역량
프로세스 개선 : 업무 프로세스 개선 방안을 지속적으로 기획/개발하여 효율성 및 효과성을 제고하는 역량
Support-해외사업
수행업무
해외사업 직렬은 해외사업전략, 해외사업지원으로 구성되어 있습니다.

○ 해외사업전략
해외사업전략의 수립과 개선/실행, 정확한 정보의 확보 및 해외사업부문과 계열사 유관부서의 평가/관리에 중점을 두며, 향후 SPC그룹의 글로벌 기업으로서의 성장을 위해 업무를 수행합니다.
주요 업무 : 해외사업 확장전략, 해외사업 정보 수집/분석, 해외사업 타당성 조사

○ 해외사업지원
각종 해외 사업관련 지표/정보를 경영진에게 정확하고 신속하게 제공하고, 해외법인 관리를 통하여 해외사업의 전반적인 지원업무를 수행합니다.
주요 업무 : 해외사업 Infra 개선, 해외법인관리, 해외사업지원

기본자질/전공
해외사업 직렬의 직무를 성공적으로 수행하기 위해서는 아래와 같은 역량이 필요합니다.

분석적 사고 : 상황이나 문제를 세분화하고 데이터와 논리에 근거하여 의미를 파악하는 역량
손익 마인드 : 주요 활동들에 대한 손익분석을 일상화하고, 이를 통해 이익관리를 실현하는 역량
시장이해 : 관련 산업 및 시장 트렌드에 따라 변화하는 고객특성 및 Needs를 적기에 파악하고 이를 활용하는 역량
규정 및 법규이해 : 적법한 업무수행을 위해 업무관련 규정 및 법률을 숙지하고 활용하는 역량
Support-식품안전관리
수행업무
식품안전관리 직군은 산업안전관리, 식품안전점검, 식품안전평가, 식품안전기획 직무로 구성되어 있습니다.

○ 산업안전관리
사업장의 재해를 예방하고 안전 확보를 위해 각종 시설을 점검하고 업무를 표준화하며, 각종 안전행사 및 캠페인 등을 진행합니다.
주요 업무 : 안전점검, 업무 표준화, 안전활동

○ 식품안전점검
안전점검계획을 수립하고 해당 사업장의 식품안전점검을 실시하여, 식품위해발생을 예방하고 고객에게 안전한 식품을 전달할 수 있도록 합니다.
주요 업무 : 국내외 식품안전점검, 결과관리 및 개선활동

○ 식품안전평가
그룹 내 점포 및 공장의 원료와 제품에 대한 이화학, 미생물 검사를 실시하고 결과에 대한 분석을 통해 식품의 안정성을 평가합니다.
주요 업무 : 위해관리, 위생관리, 점검 및 분석 지원, 해외사업 지원

○ 식품안전기획
식품안전과 관련된 각종 정보와 정책을 수집하고 분석하여 향후 발생할 수 있는 Risk를 예방하고 정부기관점검에 사전 대응하며, 식품안전성 위협 요소를 사전에 제거하는 등의 업무를 통해 그룹의 식품안전성 확보의 총체적인 역할을 합니다.
주요 업무 : 식품안전 정보관리, 정책관리, 리스크 예방, 인증업무지원

기본자질/전공
식품안전관리 직렬의 직무를 성공적으로 수행하기 위해서는 아래와 같은 역량이 필요합니다.

규정 및 법규이해 : 적법한 업무수행을 위해 업무관련 규정 및 법률을 숙지하고 활용하는 역량
전문기술 및 지식 : 직무 수행에 도움이 되는 전문 기술과 지식을 지속적으로 습득하는 역량
점검과 반영 : 현장의 업무수행과정을 지속적으로 점검하고, 도출된 개선사항을 반영하는 역량
원칙준수 : 투철한 윤리의식을 기반으로 정해진 규정과 절차에 따라 업무를 처리하는 역량
Support-법무
수행업무
회사의 법률문제 검토 및 계약서 검토를 수행하고, 기타 국내소송과 감독기관 대응 등을 통해 전반적인 법률 리스크를 통제하고 관리합니다.
주요 업무 : 법률 리스크 관리, 현업 법률 자문, 소송 관리, 계약 관리, 제도관리, 감독기관 대응

기본자질/전공
법무 직렬의 직무를 성공적으로 수행하기 위해서는 아래와 같은 역량이 필요합니다.

규정 및 법규이해 : 적법한 업무수행을 위해 업무관련 규정 및 법률을 숙지하고 활용하는 역량
전문기술 및 지식 : 직무 수행에 도움이 되는 전문 기술과 지식을 지속적으로 습득하는 역량
점검과 반영 : 현장의 업무수행과정을 지속적으로 점검하고, 도출된 개선사항을 반영하는 역량
원칙준수 : 투철한 윤리의식을 기반으로 정해진 규정과 절차에 따라 업무를 처리하는 역량
Support-감사
수행업무
감사계획을 사전에 수립하여 감사 업무가 원활하게 수행되도록 하며, 내부감사와 상시감사체계 마련을 통해 기업의 윤리경영의식을 제고할 수 있도록 합니다.
주요 업무 : 내/외부감사, 상시 감사체계 마련, 윤리경영 전파 및 교육

기본자질/전공
감사 직렬의 직무를 성공적으로 수행하기 위해서는 아래와 같은 역량이 필요합니다.

원칙준수 : 투철한 윤리의식을 기반으로 정해진 규정과 절차에 따라 업무를 처리하는 역량
분석적 사고 : 상황이나 문제를 세분화하고 데이터와 논리에 근거하여 의미를 파악하는 역량
의사소통 : 상대의 표현을 명확히 이해하고, 자신의 의사를 효과적으로 전달하고 이해시키는 역량
전문기술 및 지식 : 직무 수행에 도움이 되는 전문 기술과 지식을 지속적으로 습득하는 역량
Support-경영기획
수행업무
○ 전략기획
대내외 경영 환경을 분석하여 관련 정보 및 기준을 제공하며, 경영 방침에 기초한 전사 경영 전략 및 실행 계획을 수립하고, 전사적 관점에서 전사 경영 목표를 달성하기 위해 각 본부 및 팀의 운영 전략 및 실행 계획을 점검합니다.
주요 업무 : 경영전략 수립, 비전 및 전략 공유, 기업정보 조사 및 분석

○ 신사업
시장의 새로운 Needs를 충족시키기 위해 시장을 모니터링하여 고객 트렌드에 부합하는 신사업을 기획하고 개발하여, 신시장을 선점하고 신규 고객을 확보합니다.
주요 업무 : 신사업 기획, 신사업 개발 및 세부 실행안 수립, 신사업 지원

기본자질/전공
경영기획 직렬의 직무를 성공적으로 수행하기 위해서는 아래와 같은 역량이 필요합니다.

계획 및 조직화 : 업무에 대한 적정 계획을 수립하고, 단계별 내용에 따라 자원을 효과적으로 활용하는 역량
문제 해결력 : 문제의 성격과 내용을 명확히 규정하고, 합리적으로 해결 대안을 제시하는 역량
전략적 사고 : 회사의 경영전략과 조직의 전략목표에 대한 정확한 이해를 바탕으로 업무를 실행하는 역량
분석적 사고 : 상황이나 문제를 세분화하고 데이터와 논리에 근거하여 의미를 파악하는 역량
Support-경영관리
수행업무
경영관리는 경영관리, 경영혁신으로 구성되어 있습니다.

○ 경영관리
전사의 중장기 경영목표를 달성하기 위한 제반 활동을 운영하고 경영환경 변화에 대한 대응체계, 경영실적 전반에 대한 분석능력, 전사 Risk 관리 강화 등을 통해 전사 경영활동을 지원합니다.
주요 업무 : 원가관리, 손익관리, 예산관리, 투자관리, Consensus 회의운영

○ 경영혁신
경영혁신 추진으로 효율적 업무 문화가 정착되도록 하며, 변화와 혁신의 주체로서 경영효율화 및 조직 혁신을 주도합니다.
주요 업무 : 임직원 소통관리,경영실적 분석, 경영효율화, 조직현신

기본자질/전공
경영관리 직렬의 직무를 성공적으로 수행하기 위해서는 아래와 같은 역량이 필요합니다.

예측력 : 정보분석을 통해 상황을 파악하고, 변화 요인을 예측하여 적절한 가이드라인을 수립하는 역량
손익 마인드 : 주요 활동들에 대한 손익분석을 일상화하고, 이를 통해 이익관리를 실현하는 역량
신속한 판단 및 상황대처 : 돌발적 상황 직면시 신속한 판단으로 최선의 해결책을 찾아내고 상황에 대처하는 역량
위험관리 : 예상되는 위험에 대해 사전 대처방안을 수립하고, 기 발생된 위험은 적절하게 대처하는 역량
Sales-프랜차이즈 영업
수행업무
프랜차이즈 영업 직렬은 가맹SV, 직영SV, 점포운영, 점포개발, SI(점포 인테리어)로 구성되어 있습니다.

○ 가맹/직영 SV

가맹/직영점포의 지속적인 매출발생과 매출신장을 위해 제품의 판매와 판촉활동 및 제품의 조달을 위한 유통/물류를 책임지고, 각종 점포 관련 제반 업무를 수행합니다.
주요 업무 : 점포운영 관리, 매출/손익관리, 시장조사, 프로모션, 품질 및 위생관리
○ 점포운영
직영점포의 원활한 운영을 위해 제품 판매 및 운영을 책임지고 고객접점에서 제품의 판매 및 판촉활동과 관련한 일체의 업무를 수행합니다.
주요 업무 : 점포운영 관리, 매출 및 손익분석, 제품 주문 및 재고관리, 점포인원 관리, 고객관리

○ 점포지원
신규 오픈/재오픈 점포가 효과적으로 오픈할 수 있도록 오픈 행사를 지원하고, 원활한 운영이 가능하도록 제반 교육을 실시하고 지속적으로 점검합니다.
주요 업무 : 신규점 오픈 행사지원, 오픈 관련 교육, 점포순회 점검

○ SI(점포 인테리어)
신규점 OPEN 및 기존점 리뉴얼에 필요한 설비공사 및 인테리어/장비에 관련한 업무를 수행하여 최적의 설계공간과 장비 가동상태, 위생적 환경에서 점포가 운영될 수 있도록 합니다.
주요 업무 : 점포 인테리어 상담, 실측 및 도면작성, 업체 선정, 공사진행, 사후관리

기본자질/전공
프랜차이즈 영업 직렬의 직무를 성공적으로 수행하기 위해서는 아래와 같은 역량이 필요합니다.

협상 및 교섭력 : 장기적인 관점에서 서로가 만족하고 발전할 수 있는 방향으로 협상하는 역량
분석적 사고 : 상황이나 문제를 세분화하고 데이터와 논리에 근거하여 의미를 파악하는 역량
손익 마인드 : 주요 활동들에 대한 손익분석을 일상화하고, 이를 통해 이익관리를 실현하는 역량
성취 지향 : 목표 의식을 가지고, 주어진 임무나 과제를 성공적으로 마무리하는 역량
Sales-영업
수행업무
영업 직렬은 유통영업, 시판영업, 특수영업, 해외영업으로 구성되어 있습니다.

○ 유통영업
대형마트, 편의점 등 채널의 매출발생에 수반되는 제품, 미수, 반품, 매장관리를 총괄하며 바이어와의 상담을 통한 제품 입점, 행사, 전반적인 운영을 관리하여 매출 신장에 기여합니다.
주요 업무 : 영업기획, 매출/판매관리, 미수관리, 손익관리, 고객관리

○ 시판영업
신규 대리점 계약 및 대리점 매출발생에 수반되는 비용, 미수, 행사 관리를 총괄하여 대리점의 지속적인 매출 신장과 수익 창출에 기여합니다.
주요 업무 : 판매목표 설정, 조직증설 및 신규계약, 행사관리, 비용관리

○ 특수영업
매출 및 손익 목표 달성을 위해, 군납, 컨세션에 대한 특수 영업 관련 활동을 기획, 실행, 관리, 지원하는 업무를 수행합니다.
주요 업무 : 사업 및 예산계획, 입찰참여 관리, 거래처 관리, 채권관리, 신규 거래처 개발

○ 해외영업
글로벌 시장으로의 판매처 확대를 통한 매출증대를 위해 해외 영업활동을 추진합니다.
주요 업무 : 신규 품목 수출, 거래처 주문 처리, 신제품 개발 의뢰, 클레임 처리, 매출 및 미수관리

기본자질/전공
영업 직렬의 직무를 성공적으로 수행하기 위해서는 아래와 같은 역량이 필요합니다.
성취 지향 : 목표 의식을 가지고, 주어진 임무나 과제를 성공적으로 마무리하는 역량
협상 및 교섭력 : 장기적인 관점에서 서로가 만족하고 발전할 수 있는 방향으로 협상하는 역량
문제 해결력 : 문제의 성격과 내용을 명확히 규정하고, 합리적으로 해결 대안을 제시하는 역량
시장이해 : 관련 산업 및 시장 트렌드에 따라 변화하는 고객특성 및 Needs를 적기에 파악하고 이를 활용하는 역량
  • 목록으로