취업전략

합격자인터뷰

[현대자동차] 단점을 파악하고 보완 학부사무실에 가거나 학교 취업지원실에 가면 지원한 회사에 근무하는 선배의 연락처를 구할 수 있습니다. 쉽게 답을 얻을 수 없는 질문이 있다거나 순도 높은 정보를 얻고 싶다면 눈 딱감고 전화하세요. 대개의 그런 선배는 후배를 한 명이라도 더 끌어오려 자신의 노력과 시간을 할애합니다.
  • 지원분야 : R&D
  • 합격시기 : 2010년 하반기
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1. 먼저 합격을 축하드립니다. 간단하게 자기소개 및 스펙 소개를 부탁드립니다.
안녕하세요. 현대자동차에 합격해 여러분께 조금이나마 정보를 나눠드릴 수 있다는 게 정말 감사하네요.

저를 간단히 키워드로 소개하자면 아래와 같습니다.

나이/성별/학교/전공/학점/토익/오픽/특이사항
26살/여자/지방사립/기계,전자제어전공/3.31/895/IM/배낭여행 약 1년, 스페인어 초급, 자동차 관련 공모전 우수상 수상, 학부 부대표 역임, 봉사활동, 현재 10학기 이수 완료

저는 1985년생, 04학번 기계공학도입니다. 전공은 기계와 전자제어를 복수전공했으며 2학년을 마치고 약 2년 간 휴학을 하고 배낭여행을 다녀왔습니다.

여행 동안에 스페인어를 익혔으며 복학 후, 두 학기 동안 학부 관련 일을 하였고 작년 임베디드 S/W 공모전에서 수상하였습니다. 상반기 취업 실패 후, 상경하여 주중엔 토익학원을 주말엔 봉사활동을 하였으며 토익점수를 만든 후에는 스페인어학원에 다니며 공인점수를 만들었습니다.


2. 현대자동차[R&D(연구개발)]에 최종 합격하게 된 소감과 본인이 합격하게 된 이유는 어떤 것이었다고 생각하나요?
앞에도 언급했다시피 현차에 합격하게되어 정말 기쁩니다. 1년 동안 바라왔던 회사기에 합격 소식을 받은지 약 13일 정도 지난 오늘도 마치 꿈속인 것처럼 생각될 정도입니다.

제가 생각하기에 합격하게 된 이유는 제 단점을 철저히 보완했기 때문인 것 같습니다.
올해 6월 말, 현차 계열사 최종면접 탈락 소식을 접하고 자존감이 나락으로 떨어지는 것을 느꼈습니다. 정신줄을 놓고 우울하게 지낼 수도 있었지만 하반기를 위해 나 자신을 컨트롤 해야한다는 생각이 들었습니다. 제 단점을 파악하고 이를 보완하기 위한 계획을 세웠습니다.
제 단점은 1. 토익 점수가 낮다 2. 나이가 많다 3. 면접장에서 심하게 긴장한다였습니다.
저는 이를 위한 보완책으로 아래와 같이 계획하였습니다.
1. 여름 방학 동안 토익 학원을 다녀 점수를 올린다

2. 여행을 위한 휴학으로 2년 간 늦춰진 것이나 여행의 이로움을 수치화할 순 없으므로 스페인어 시험을 쳐서 공인 점수를 만들고 면접에서 적극적으로 활용한다

3. 스피치 학원과 취업스터디를 활용해 면접에 대한 두려움을 극복한다
결과적으로 토익을 150점 올려 서류 통과율을 높였으며, 스터디를 통해 어느 질문에든 또박또박 대답할 수 있는 자신감을 길렀고 스페인어구사에 대한 적극적인 어필로 제가 글로벌 인재라는 인식을 심어줄 수 있었습니다.

 

3. 현대자동차[R&D(연구개발)]에 지원한 동기 및 채용 프로세스에 따른 준비 방법에 대한 설명을 부탁 드립니다.
기계와 전자제어를 복수 전공하였고 위 두 학문을 가장 효과적으로 함께 사용할 수 있는 분야가 자동차산업이라고 생각하였기에 주저하지 않고 선택하였습니다.

게다가 현대자동차는 국내 최고, 최대의 완성차 업체로써 더 다양한 직무를 경험할 수 있고 제가 지원할 연구개발 부문에 대해 공격적인 투자를 하고 있기에 현대자동차를 지원하였습니다.

서류_ 상반기에 서류탈락을 하였기 때문에 이번엔 자소서부터 다시 꼼꼼히 살폈습니다.

항목에 대한 테마는 거의 동일했지만 좀 더 매끄럽게, 내가 하고싶은 말이 아닌 회사가 듣고 싶어하는 말을 쓰려고 노력했습니다. 토익 점수를 올린 것도 큰 도움이 되었다고 생각합니다.

인적성_ 주어진 시간에 비해 문제수가 많기 때문에 찍지 않고 쉬운 문제부터 골라 많이 풀려고 노력했습니다. 제겐 창의력 테스트가 가장 어려운 파트였기 때문에 예상문제집을 사서 이 부분만 여러번 풀어보았습니다. 그 결과 약 23개 정도 쓴 것 같습니다.
인성 부문에선 최대한 솔직해지되(저질스런 농담을 즐겨한다 -> 예스) 일관성을 갖추려 노력했습니다.

면접_ 여름 방학부터 취업스터디를 통해 PT, 토론 등의 면접에 대한 두려움을 없애려 노력했습니다.

면접일이 정해진 후엔 전보다 밀도 높게 회사가 현재 처한 상황(FTA, 친환경차량 등)을 분석하며 회사가 나아갈 방향을 찾으려 노력하였고 100초 스피치와 기출질문에 대한 답을 달며 시간을 보냈습니다.

4. 직무적성검사(필기) 시험을 보셨다면, 준비방법과 기간, 노하우 등을 작성해 주세요.
제가 운이 좋은 건지 지금까지 사트를 제외한 어느 인적성 검사에서도 탈락한 적이 없습니다.(사트는 인턴포함 4회 불합격)
각 회사마다 고유한 적성 스타일이 있는 것 같습니다.

그리 어렵지 않더라도 새로운 유형을 처음 접하면 그 실체를 파악하는 데 의외로 시간이 오래 걸리기 때문에 먼저 시중에 나와있는 서적이나 모의고사를 통해 접해보길 권장합니다.
인성 파트에선 솔직하게 하되 일관성을 갖기 위해 각각의 문제를 기억하려 노력했습니다.

진실성을 보기 위해 똑같은 문제가 2번 이상 나온다거나 같은 말을 다르게 풀어쓴 경우가 있기 때문에 익숙한 내용의 문제라면 앞장을 뒤적여가며 뭐라고 체크했는지 꼭 확인했습니다.


5. 면접 당일 가장 기억에 남는 것은 무엇인가요? (면접장 분위기, 다른 지원자, 면접관 등)
면접을 마치고 나오는 시간이 저녁 시간이었습니다.

자랑스럽게 현대자동차 점퍼를 입고 이동하는 모습을 보며 입사에 대한 투지를 더 불태울 수 있었습니다.

 

6. 현대자동차의 면접이 다른 기업의 면접과 비교하여, 어떤 특징이 있었는지 알려주세요.
(지원기업의 면접 단계별 분위기의 차이도 있다면 작성해주세요)

현차의 인재채용은 체계적으로 진행되는 것 같습니다.

면접만 해도 올해 상반기에 실무면접이 새롭게 생겨 총 4부문으로 이뤄지게 됐습니다.

현차는 면접을 통해 지원자의 인성 뿐만 아니라 전공에 대한 지식을 효율적으로 펼쳐보일 수 있는지 여부, 현차의 세계 시장과 또한, 조직 내에서 커뮤니케이션 할 수 있는 능력의 보유 여부까지 확인하려 한다는 느낌을 받았습니다.

 

7. 채용과정에서 가장 어려웠던 부분이 있었다면 무엇이며, 어떻게 해결하셨나요?
상반기 채용 시장에서 제 발목을 잡았던 건 면접에 대한 두려움이었습니다.

저는 이를 극복하기 위해 취업스터디에 참여해 발표 능력을 꾸준히 향상시켰습니다. 매주 현차의 이슈에 대해 자료 준비를 하고 스터디원 앞에서 발표를 하며 PT에 대한 스킬과 감을 익혔습니다.

이러한 연습을 통해 일상에서도 타인과 좀더 안정적으로 대화할 수 있게 되었습니다.

 

8. 지원분야에서 본인이 구체적으로 이루고 싶은 목표는 무엇인지 설명 부탁 드립니다.
사회의 이동성에 대한 욕구와 친환경성을 만족시키는 자동차를 개발하여 이 세상을 더 좋게 만드는 엔지니어가 되고 싶습니다. 현대자동차는 이를 통해 친환경 자동차 시장을 리드할 수 있을 것입니다.

 

9. 에듀스에게 조언하시고 싶은 내용을 부탁드립니다.
취업을 준비하며 에듀스에서 많은 도움을 받았습니다. (자소서와 모의고사 등) 에듀스가 제공한 월등한 양의 자료는 제가 지불한 금액 그 이상의 가치를 선사했습니다.

한 가지 아쉬운 점이 있다면 포인트를 결제할 때, 결제 금액의 종류가 한정적이어서 컨텐츠의 가격에 딱 맞는 포인트를 결제할 수 없었던 것입니다. 지금 2000포인트를 갖고 있는데 어떻게 써야할지 고민입니다 ^^;

 

10. 채용과정을 통과한 선배의 입장에서 취업을 준비할 때 주의할 점은 무엇인지 설명 부탁 드립니다.
(자기소개서, 직무적성검사, 면접 등)

1. 취업은 '함께' 준비하는 게 더 효율적이고 효과적이라는 것을 경험을 통해 깨달았습니다. 구직부터 취업까지 짧으면 3개월, 길면 6개월까지 걸립니다. 이 기간 동안 비슷한 상황에 있는 다른 사람들과 함께 준비하면 더 많은 정보와 자료를 접할 수 있으며 서로에게 버팀목이 되어주어 힘든 시기를 잘 이겨낼 수 있습니다.
2. 기회(인맥, 캠리 등)를 잘 활용하세요.
공채 시즌이 다가오면 주요 대기업은 많은 학생에게 공채를 알리고 우수한 인재를 끌어오기 위해서 캠퍼스리쿠르팅을 합니다. 이 때, 갑을의 관계가 살짝 바뀝니다.

평상시엔 지원자가 인사담당자에게 굽신굽신해야 고급정보를 얻을 수 있죠. 하지만, 캠리는 회사의 정보를 퍼주기 위해 진행하는 것으로 지원자는 캠리를 통해 회사에 대한 날카로운 질문을 할 수 있으며 준비해온 자소서가 운이 좋아 인사담당자 눈에 띈다면 바로 면접 전형으로 갈지도 모릅니다.
학부사무실에 가거나 학교 취업지원실에 가면 지원한 회사에 근무하는 선배의 연락처를 구할 수 있습니다. 쉽게 답을 얻을 수 없는 질문이 있다거나 순도 높은 정보를 얻고 싶다면 눈 딱감고 전화하세요. 대개의 그런 선배는 후배를 한 명이라도 더 끌어오려 자신의 노력과 시간을 할애합니다. 저는 면접 전에 현차에 다니는 선배들에게 도움을 많이 받았습니다. 선배에게 직접 면접 후기를 듣고 제가 준비한 것에 대한 피드백을 받으며 다른 사람보다 더 수월하게 면접 준비를 할 수 있었습니다.


 

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